如果是单位与你签的合同就是职工,在编工人身份。算是正式的,但个别福利没有。
事业单位合同制不属于正式工,合同制没有编制,编制的实质还以就是你的单位计划要招多少正式工,正式工的档案存放在单位,升职的流程也与合同工不同。而合同制招聘...
合同制就是不在编的,合同工现在没有临时工一说了,都是合同工。正式工就是在编人员,现在也不叫正式工了,叫事业编制人员。事业单位一般分为两种:第一种是正式工...
聘用合同是正式员工。劳务派遣制不是正式员工(属于派遣公司),聘用合同制正式员工是正式员工。首先聘用合同制正式...
1、不是正式工,没有编制,享受不到编制的待遇 2、待遇上有区别,正式有编制的每月财政厅会给一部分工资,单位再拿出来一部分;而合同工只有单位给你工资,一般和...
合同制员工不是正式工。事业单位合同制人员签订劳动合同,与单位确立雇佣关系,按《劳动法》管理,事业单位合同制员...
1、不是的,合同工是指企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式,内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。 2、正式员工:即一些处...
合同制就是不在编的 合同工 现在没有临时工一说了 都是合同工 正式工就是在编人员 现在也不叫正式工了 叫事业编制人员
属于有正式单位的。简单理解只要早八晚五的在某个单位工作就是有正式的工作单位。只是合同属于临时聘用的,不是长期而已。
默认暂无内容
其他小伙伴的相似问题3 | ||
---|---|---|
事业单位合同制是正式工吗 | 事业单位合同制是正式职工吗 | 事业单位合同制是正式员工吗 |
默认暂无内容 | 默认暂无内容 | 默认暂无内容 |
默认暂无内容 | 默认暂无内容 | 默认暂无内容 |
默认暂无内容 | 返回首页 |
返回顶部 |